Themenschwerpunkt und Konzept 
Kundeninterviews und langjährige Erfahrungen mit Unternehmen in der Digitalen Transformation zeigen uns immer wieder, dass großer Handlungsdruck besteht, die eigene Digitale Transformation zu planen. Gleichzeitig sind aber zu wenig Raum und im richtigen Moment nicht die erforderlichen Impulse da. Aber trotzdem müssen Führungskräfte eine schnelle und wirksame Lösung für diese Herausforderungen finden.
Damit sind sie oft auch allein: In ihren Unternehmen haben sie wenig Sparringspartner, und Berater ersetzen nicht die eigene Gedankenarbeit.
Unsere Lösung besteht aus einem dreitägigen TRANSFORMATION DESIGN SPRINT: Ein ausschließlich diesem Thema gewidmeter Rahmen, gefüllt mit wertvollem Input aus der Berliner Innovationsszene, vertraulichem Austausch mit anderen Top-Managern und konkreter Hilfestellung für das Design der eigenen Digitalen Transformation.
